小洲团(tuán)队(duì)娇(jiāo)娇走的原因，有想法(fǎ)的娇娇掌握自己的职业生涯：1.木秀(xiù)于林，风必摧之(zhī)。小洲团队娇娇是小洲(zhōu)团队中，众多女生中最优秀的(de)一个，甚至可(kě)以说是唯一一个(gè)。在部分(fēn)粉丝心(xīn)目(mù)中，除了小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)，其他(tā)的都没有看(kàn)到(dào)眼中；没有了小洲团队娇娇，觉(jué)得缺少了很(hěn)多，是(shì)任何其他女生(shēng)都无法弥(mí)补的，这就是小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇的不(bù)可替代性。可惜，也会形成其他东隅已逝桑榆非晚是什么意思(tā)人对她的围击(jī)。

2.太过优秀，和老板意见不同。优秀的人总(zǒng)是如此，怎么(me)可(kě)能会久甘人(rén)下。而(ér)且有一种说法是小洲团队(duì)娇娇和老板似乎(hū)有(yǒu)一些意见不合(hé)，双方(fāng)有一些矛盾(dùn)。很多(duō)时候发生矛(máo)盾，是因为双方的想法不同，这种想(xiǎng)法(fǎ)不同，往往不是(shì)谁对谁(shuí)错的问题，而是听谁(shuí)的问题。老板肯定大(dà)于员工，所以自然是(shì)要听老板的，可(kě)是优(yōu)秀员(yuán)工往往(wǎng)也(yě)不(bù)愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主，另立(lì)门(mén)户。小(xiǎo)洲(zhōu)团队(duì)娇娇一开始(shǐ)的时候肯定也是(shì)需(xū)要人(rén)带的，但是随着小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇的慢慢成长，就发(fā)现这个女孩子的潜力和(hé)成长速度(dù)都(dōu)是巨(jù)大(dà)的(de)。对于这样有(yǒu)想法、有冲劲的员工，老板在(zài)喜欢同(tóng)时(shí)，也会没有(yǒu)安全感，因为可(kě)能留(liú)不住。其实(shí)到了(le)一定的程度，如(rú)果各方(fāng)面(miàn)条件成熟(shú)，为(wèi)什么不选择自立门户，自己为(wèi)自(zì)己打拼呢。

4.生命(mìng)周期太短，开(kāi)始转行。要知道(dào)网红(hóng)的(de)生命周(zhōu)期是(shì)很(hěn)短的(de)，时刻都伴随着一(东隅已逝桑榆非晚是什么意思yī)种被淘汰(tài)的(de)恐惧感，也时刻都在给自己找(zhǎo)后路。小洲团队娇娇(jiāo)也(yě)是(shì)如此，不可能一直当(dāng)网(wǎng)红，可能要转型(xíng)。而且小洲团队(duì)娇娇的家(jiā)庭条件也不错(cuò)，当网红更多是为了娱乐，等到兴趣减淡，就(jiù)想(xiǎng)要找另外一个稳定的工作，或许结婚生子，回归(guī)简单的生活。

5.继续学习，谋定(dìng)而动(dòng)。还有一种(zhǒng)说(shuō)法是(shì)小洲团队娇娇深(shēn)造去了，等到工作的时(shí)候才发现自己掌握的知识是远远不够的，以前学习的知(zhī)识也不够系统和扎实，为了(le)能(néng)够让自(zì)己未(wèi)来(lái)更具有竞争(zhēng)力，小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇在这个时候(hòu)选(xuǎn)择学(xué)习。在这个时候选择学习，可以(yǐ)说要放弃很多的东西，小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇一定是下了很大的(de)决心。

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